よくある質問

次の方法で視聴者を構築できます。 1. 明確な説明と高品質の画像を備えた高品質のリストを作成する 2. 正確な連絡先情報を備えた専門的なプロフィールを維持する 3. 見込み顧客からのお問い合わせに対する迅速な対応 4. 信頼できる誠実なコミュニケーションによる信頼の構築 5. 満足した顧客に肯定的なフィードバックを残すよう奨励する 6. ニッチな分野で新しいコンテンツやリストを定期的に投稿する

次の方法で可視性を高めます。 1. 関連するキーワードを含む説明的なタイトルを使用する 2. すべての重要な情報を含む詳細な説明を追加する 3. 複数の高品質の写真または画像をアップロードする 4. 競争力のある価格設定 5. 定期的に出品情報を更新する 6. 顧客からのメッセージに迅速に対応する 7. 顧客レビューを通じて肯定的な評判を築く

成功する販売者プロフィールには次のものが含まれます。 1. プロのプロフィール写真 2. 確認済みの連絡先詳細を含むプロフィール情報を完成させます 3. 明確な事業内容または略歴 4. 問い合わせに対する迅速な対応 5. 顧客からの肯定的なレビューと評価 6. 一貫したコミュニケーションと信頼性 7. 正直かつ詳細な製品/サービスの説明

リストを作成するには: 1. メインナビゲーションの「投稿リスト」ボタンをクリックします。 2. カテゴリ (製品またはジョブ) を選択します。 3. 基本情報（タイトル、説明、価格）を入力します。 4. 商品の高品質の写真を追加します 5.連絡先情報（電話、電子メール、WhatsApp）を含めます 6. 場所の詳細（国、地域、都市）を設定します。 7. リストを確認して送信します 8. 15 日以上経過したアカウントからのリスティングは、公開する前にモデレーターの承認が必要です。これはスパムを減らすのに役立ちます。アカウントが作成されてから 15 日以上経過すると、新しい出品は自動的に承認されます。レビューにかかる時間はさまざまです。 24 時間以内の公開は保証されません。

製品リストに次の詳細を含めます。 1. 主要な特徴を含む明確で説明的なタイトル 2. 状態と特徴の詳細な説明 3. 価格 - 競争力があり、公正であること 4. さまざまな角度からの複数の高品質写真 5. 仕様（サイズ、色、ブランド、モデルなど） 6. アイテムの入手可能な場所/地域 7. 連絡先情報 (電話、電子メール、WhatsApp) 8. 配送オプション (該当する場合) 9. 保証または保証

アイテムを見つけるには: 1. カテゴリ別にリストを参照するか、検索バーを使用します。 2. 場所、価格帯、その他の条件でフィルタリングします 3. 製品の詳細情報と写真を表示する 4. 販売者のレビューと評価を読む 5. 電話、電子メール、または WhatsApp を使用して販売者に直接連絡します。 6. 集合場所と時間を調整する 7. 購入前に商品を確認してください 8. 取引を安全に完了する

当社のプラットフォームを使用する際の安全に関するヒント: 1. 日中、安全な公共の場所で集まります。 2. 支払いの前に必ず商品を検査してください 3. 確認済みの支払い方法を使用する 4. 販売者の評価とレビューを確認する 5. 機密の個人情報は決して共有しないでください 6. 購入前に商品の写真を撮ります 7. 通信記録の保管 8. 不審なアクティビティをサポート チームに報告します。

はい、リストを編集または削除できます。 1. プロフィールに移動し、「マイリスト」を見つけます。 2. 変更したいリストをクリックします。 3.「編集」を選択して情報、写真、価格を更新します 4. リストを完全に削除するには、[削除] を選択します。 5. 変更はすぐに反映されます 6. 削除されたリストは復元できません

ジョブを投稿するには: 1.「投稿一覧」をクリックし、「求人」カテゴリを選択します 2. 職種を選択します（フルタイム、パートタイム、契約社員など）。 3. 役職名と詳細な説明を入力します 4. 必要な資格とスキルを指定する 5. 給与/報酬の設定 (該当する場合) 6. 勤務地と勤務形態を定義する 7. 会社情報と連絡先の詳細を追加します。 8. 求人情報を送信し、求人アプリに表示される審査手順に従います。審査時間は異なります。

求人情報には次の詳細を含めてください。 1. 役職 - 明確かつ具体的 2. 職務内容 – 詳細な責任 3. 必要な資格・経験 4. 必要なスキルと資格 5. 給与・報酬の範囲 6. 雇用形態（正社員、パートタイム等） 7. 作業場所 (オンサイト、リモート、ハイブリッド) 8. 会社情報と概要 9. 応募締め切りまたは採用スケジュール 10. お問い合わせ先

雇用機会を見つけるには: 1.「ジョブ」セクションに移動します。 2. フィルタを使用して次の項目を絞り込みます。 ・職種（職種） - 場所 (国、都市) - 雇用形態 3. 最新、関連性の高い順、または給与順に並べ替えます 4. 役職をクリックして詳細を表示します 5. 会社情報とレビューを読む 6. 提供された連絡先情報を使用して雇用主に連絡します 7. 要求に応じて申請書または履歴書を提出します

仕事に応募するには: 1. 興味のある求人情報を見つけます 2. すべての詳細を注意深くお読みください 3. 必要な資格を満たしているか確認してください 4. 以下の方法で雇用主に直接連絡します。 - 電子メール - 電話 - ワッツアップ 5. CV/履歴書とカバーレターを送信してください 6. 1 ～ 2 週間返信がない場合は、丁寧にフォローアップします。

現在、次のことが可能です。 1. 記録用に仕事の詳細を書き留めます。 2. 興味のある求人情報のスクリーンショットを撮る 3. 雇用主の連絡先情報を保存する 4. 応募したポジションについてメモを取る 5. 類似の求人をすばやく見つけるための検索フィルターを設定する 6. お気に入りの職種を定期的にチェックする

求人情報: 1. デフォルトで 30 ～ 60 日間表示されたままになります 2. 雇用主による更新が可能 3. 雇用主が記入済みまたは終了済みとしてマークできる 4. 詳細が変更された場合は更新する必要があります 5. 古い投稿は検索結果の下に表示されます 6. 雇用主は、可視性を高めるために自分の投稿を強調表示したり宣伝したりできます

はい！登録と基本機能は完全に無料です。 1. 無料でアカウントを作成します 2. 無料で物件情報や求人情報を掲載 3. 利用可能なすべてのリストを参照する 4. 他のユーザーに連絡する 5. プロフィールと評判を築く 6. 視認性を高めるためにオプションのプレミアム機能を利用できる場合があります

不審なアクティビティを報告するには: 1. 問題のリストまたはプロフィールにアクセスします 2. [レポート] または [フラグ] ボタンを探します。 3. 報告の理由を選択します 4. 問題に関する詳細情報を提供する 5. 必要に応じてスクリーンショットを添付します 6. レポートを提出する 7. 私たちのチームは 24 ～ 48 時間以内に調査します 8. サポートチームに直接連絡することもできます

弊社のサポート チームにご連絡いただけます。 1. お問い合わせページにアクセスして電子メールまたは電話でご連絡ください 2. リストまたはプロフィールの報告フォームを使用する 3. サポート時間を確認してください (24 時間年中無休) 4. 問題を明確に説明してください 5. 関連するスクリーンショットまたは詳細を提供します 6. 通常、当社チームは 24 時間以内に返信します。 7. 応答がない場合はフォローアップします